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理事单位动态 2025年宁波水务将以实干笃行全面奏响双主业协同发展主旋律

发布时间:2025-03-26 16:56:28

  必须把新老业务双主业协同发展作为改革发展的方向★★★,推动公共服务和市场经营双主业互促互进★、并重发展。

  进一步推动水网建设★★★,加速布局深度一体化,加强属地服务与协作管理,深化区级排水设施委托运维及一体化调度模式。

  坚持把政治忠诚摆在首位,把实干为先贯穿始终★,把纪律规矩挺在前面★。持续巩固拓展主题教育和党纪学习教育成果,坚持把党的全面领导贯穿双主业协同发展全过程,充分发挥思政“四支队伍”作用深入抓好常态教育。

  必须把降本增效作为全面激发内生动力的关键导向,巩固树立生产经营全流程、全要素成本意识,有力推动企业治理水平实现跃升。

  大力推动工程板块综合改革,深化外部战略合作,推动涉水高端设备和定制水项目落地★★★。

  系统建立科研创新全生命周期管理体系,深化与高校院所★、优势企业科研合作。大力推动★“1234”数字化顶层设计落地,深化传统业务与数字化技术融合应用,聚焦双主业场景应用建设。

  以打造再生水利用配置试点城市标杆全面激发双主业协同发展活力★★★,力争再生水回用量突破1.8亿吨★★★,回用率达40%。着力完善“再生水+★★★”产业布局。

  促进水务服务转型。整合打造水管家增值服务品牌,加快开拓涉水新业务领域,构建匹配双主业协同发展的“大营收”体系。

  推动水务精细管理★。健全“片区-网格化”管理体系,打造双主业协同发展基本单元,深化运维精细管理★★★,构建全链智能调度体系,全面深化水厂、净化水厂降本增效行动★★★,推动绿色转型发展★★★。

  坚持以项目建设支撑双主业协同发展★★,以“两重★★”加力★★★、“两新”扩围为抓手做深做实★★★“十五五”项目谋划。

  2025年是集团公司改革发展全面转型升级的开局之年。总体工作要求是坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导★★★,深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神,坚决落实党中央及省市决策部署,坚定“2241”总体战略★,高水平建设“五大高地”,锚定双主业协同发展目标方向,以实干笃行不断开创水务环境高质量发展新局面★★★。

  必须坚持把“2241★★★”总体战略作为谋划推进各项工作的根本遵循,尤其是对照2个愿景和2个目标★,找问题★★★、补短板,采取更加精准举措★★,力争形成更多标志性成果。

  增强水务韧性保障。聚焦全过程水质管控,推进管网改造60公里,加快补齐区域要素保障能力。

  必须把数字化思维贯穿到改革发展全过程★★★,着力推动业务标准化、管理数字化,因地制宜培育壮大水务新质生产力,引领发展能级提质创优★★★。

  聚焦管理、专业技术和职业技能人才发展路径,构建新型人力资源生态系统。持续加大年轻干部选拔使用力度★,逐步优化干部队伍结构。

  必须进一步加强扁平化管理模式下各层级作风效能建设,加快健全横向到边、纵向到底的管理机制,为高质量发展提供坚实组织保障★★★。

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